29 Set New entry nel MizuyaLegal: benvenuta all’Avv.to Cristiana Mei!
Nella nostra attività di Temporary Management nella Finanza e nella Tesoreria d’Impresa ci siamo, sempre più spesso, resi conto, di come l’attività di prevenzione debba poter essere svolta anche all’ambito legale.
Una vera e propria inevitabile evoluzione dell’attività professionale del Legale: non più ancorato ad una analisi contenziosa, ma orientato ad assumere un ruolo di riferimento per l’Impresa dedicando particolare attenzione alla PREVENZIONE del rischio con il dichiarato obiettivo di ridurre ed evitare il contenzioso.
Un Giurista d’Impresa che, in funzione delle proprie specifiche competenze, svolge un’attività sistematica e continuativa del presidio del rischio “legale” generando molteplici vantaggi all’interno delle imprese, anche micro e PMI.
Le attività di ricerca svolte in questi anni dal Politecnico di Milano confermano un’evoluzione “inarrestabile” del modello di servizio tipico degli Studi Legali.
Laureata alla Sapienza di Roma esercita la professione forense dal 2010.
Docente di diritto del lavoro e diritto privato in ambito sanitario, da sempre attenta alle tematiche della tutela dei diritti in ambito civile, si occupa dei diritti delle persone e delle grandi tematiche giuridiche degli enti privati e degli enti del Terzo Settore, patrocinando cause di rilievo sociale, di tutela del lavoro, dei diritti della persona.
Esperta di trasparenza, anticorruzione e diritto tributario, ritiene da sempre che la ‘salute’ di ogni soggetto giuridico passi attraverso processi lineari di sviluppo, tagliati sulle esigenze del singolo settore e sugli scopi che in esso si realizzano.
Ha svolto attività di consulenza all’interno di organizzazioni complesse, affiancando gli organi di management nella gestione del patrimonio immobiliare, della contrattualistica, delle normative di riferimento per settori specifici e nei rapporti con il settore pubblico, con particolare attenzione all’ambito dei servizi sanitari e sociali, maturando specifico interesse per i processi di sviluppo e decisione nell’ambito di enti e organizzazioni complesse.
L’Avv.to Mei fa parte di quei Legali che hanno inteso avviare il proprio percorso di “ibridazione delle competenze” sviluppando il proprio modello di servizio entrando a far parte del Mizuya Legal Team.
Rinnoviamo con orgoglio il nostro benvenuto all’Avv.to Mei che ha inteso così accogliere il nostro invito ed essere quindi parte attiva di questa “ri-evoluzione” del Legale e della relazione con le Imprese.
Marketing Mizuya